[Solidarnosc] Podziękowanie i informacja w sprawie podwyżek

[NSZZ Solidarność PRz]

Dzień dobry

Mam niestety uwagę co do podwyżek

Przykład mój osobisty

Jeżeli moja podstawa wynosi 5433 zł po 30 latach pracy
teraz jak policzę 8% to z 5433 wychodzi mi : 434, 64 zł , gdyby było 9% 
to 488, 97 zł
to nawet 1/2 nie będzie z  wnioskowanej podwyżki kwotowej 1000 zł. 
Pewnie są inni adiunkci,
  którzy mogą mieć mniejszą niż moja " wysoka"
podstawa , ale pewnie są też z wysoką stawką.
Może jako związek powinniśmy poprosić o dane ile wynosi minimum, 
maksimum, średnia i mediana na
poszczególnych stanowiskach lub także przedziałowo zestawione wysokości 
płac.
Była kiedyś przesłana informacja ale, te statystyki to były zbyt  
"ogólne" .

Serdecznie pozdrawiam
WM




W dniu 2023-03-05 22:22, NSZZ Solidarność PRz napisał(a):
> Szanowne Koleżanki i Koledzy,
> 
> w pierwszych słowach chcę serdecznie podziękować za zaufanie którym po
> raz kolejny mnie obdarzyliście powierzając mi funkcję przewodniczącego
> naszego związku. Jest to dla mnie zaszczyt i jednocześnie zadanie,
> któremu możemy sprostać razem. Dziękuję za dotychczasową pomoc,
> szczególnie poszczególnym członkom Komisji Zakładowej i Rewizyjnej,
> ale także wielu spośród Was. W imieniu Komisji Zakładowej dziękuję za
> zgłaszane uwagi i problemy. Przepraszam jeżeli nie udało się nam
> sprostać wszystkim Waszym oczekiwaniom.
> 
> Jak wcześniej informowaliśmy, w końcówce listopada ubiegłego roku
> weszliśmy w spór zbiorowy z naszym pracodawcą. Komisja Zakładowa
> podjęła decyzję o ewentualnym wejściu w tę formę protestu mając na
> względzie nasze uposażenia. Obowiązujące prawo, a dokładnie usunięcie
> za czasów minister Kudryckiej, Ministra jako podmiot z którym można
> zawierać ponadzakładowy układ zbiorowy, jednoznacznie określa, że w
> spór zbiorowy można wejść jedynie z pracodawcą, czyli Rektorem danej
> uczelni. Nie oznacza to, że nie podejmujemy różnych działań na
> szczeblu krajowym, jednak powracając do działań prowadzonych w naszej
> uczelni rokowania prowadzone w ostatnim dniu listopada nie przyniosły
> satysfakcjonujących nas rozwiązań. Jesteśmy jednak pewni, że wymiana
> naszych stanowisk przyczyniła się do wypracowania przez Pana Rektora
> propozycji, które obecnie negocjujemy. Ministerstwo stosownymi
> komunikatami przekazało informacje o wysokości środków
> zabezpieczających skutki przechodzące październikowych podwyżek oraz
> środków na zapowiedziane 7,8% podwyżek od pierwszego stycznia 2023
> roku. Zgodnie z zapisami przedstawionego nam projektu porozumienia,
> Pan Rektor proponuje wyższe podwyżki i nie wchodząc w szczegóły
> zapisów, proponowane jest podwyższenie: dla osób niebędących
> nauczycielami o 9% (chyba, że wzrost płacy minimalnej skutkować będzie
> wyższymi wzrostami), profesorów 10%, prof. uczelni z stopniem dr hab.
> 12%, ze stopniem dr 7,8%, adiunktów 8%, asystentów 18,5%, lektorów
> 15%. Podczas naszego Walnego Zebrania Delegatów usłyszeliśmy od Pana
> Rektora, oby nie była to pomyłka, o 9% wzroście dla grupy adiunktów.
> Bardzo byśmy chcieli by dla tej grupy rzeczywiście udało się uzyskać
> taki wzrost uposażeń. Wiemy, że podwyżki te, biorąc pod uwagę wzrost
> inflacji skutkują obniżeniem naszych uposażeń. Komisja Krajowa domaga
> się 17,5% podwyżek dla sfery finansów publicznych. Cały czas mamy
> nadzieję, że pomimo trudnej sytuacji uda się nam jeszcze w tym roku
> skutecznie podnieść środki budżetowe przeznaczone na naukę i
> szkolnictwo wyższe.
> 
> Pozdrawiam serdecznie
> 
> Bogusław Dołęga
> 
> _______________________________________________
> Solidarnosc mailing list
> Solidarnosc w lists.prz.edu.pl
> https://lists.prz.edu.pl/listinfo/solidarnosc